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O Sul figura com 21 companhias no ranking das 100 Melhores Empresas para se Trabalhar de TI e Telecom do País, realizado pelo Great Place to Work em parceria com o site Computerworld.

A premiação, cujo vencedor geral foi o Google, foi entregue na quarta-feira, 25, e, da região, a melhor colocada é a GVT, que tem sede em Curitiba e ficou em 15º lugar.

Do Rio Grande do Sul, foram oito empresas, sendo a canoense LIGBrasil a melhor colocada, em 24º lugar.

A lista de gaúchas segue com Ilegra (27º – Porto Alegre), GVDasa Sistemas (29º – São Leopoldo), Cigam (44º – Novo Hamburgo), E-Core (65º – Porto Alegre), Metadados (79º – Caxias do Sul), Focco (90º – Caxias do Sul), DBC Company (94º – Porto Alegre).

Santa Catarina vem com Intelbras (47º – São José), Pollux Automation (48º – Joinville), Senior (76º – Blumenau), Betha Sistemas (58º – Criciúma).

O Paraná tem GVT (15º – Curitiba), DB1 IT  (32º – Maringá), Datacoper (33º– Cascavel),  Cinq Technologies (49º – Curitiba), CISS (52º – Dois Vizinhos), EBS Sistemas (66º – Curitiba), Pelissari Gestão e Tecnologia (74º – Curitiba), Sofhar (86º – Curitiba) e Produtec (95º – Maringá).

GAÚCHAS BEM NAS SUBCATEGORIAS
O prêmio também incluiu subrankings, todos com 15 classificadas, entre as quais o Sul também se destaca.

Em qualidade de vida estão listadas as gaúchas Ilegra (9º) e LIGBrasil (13º).

No quesito treinamento, LIGBrasil (2º), Pelissari (5º), Cigam (7º) e Ilegra (11º).

Na lista das melhores entre as pequenas empresas, são citadas LIGBrasil (12º), Ilegra (13º) e GVDasa (15º) .

Na categoria Empresas Com Mais Mulheres, figuram LIGBrasil (1º), Metadados (8º), Intelbras (10º) e EBS Sistemas (14º).

GERAL
No top dez do ranking geral, atrás do Google vêm Acesso Digital, Microsoft, Radix, Dell (que tem unidade em Eldorado do Sul, na Grande Porto Alegre), SAS, Telefônica/Vivo, Sydle, Chemtech e Cisco.

METODOLOGIA
A pesquisa é realizada desde 2006, quando apenas 30 empresas eram selecionadas. De lá para cá, a lista cresceu à média de dez empresas por ano, segundo divulgado pelo GPTW.

O resultado da avaliação que culmina na formação do ranking é baseado na avaliação do nível de confiança dos colaboradores nas companhias premiadas.

Para isso, os funcionários são abordados a partir de cinco tópicos: credibilidade, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagem e nas práticas de gestão de pessoas das empresas.